« Pour que la refondation de l’École de la République réussisse, il était indispensable que tous les métiers de l’Éducation nationale soient repensés et que les missions des personnels correspondent à cette nouvelle ambition pour l’École » précise Najat Vallaud-Belkacem.
Selon le ministère de l’Education nationale, c’est un chantier d’une ampleur inédite. Quatorze groupes de travail, par catégorie de personnels, ont été mis en place. Les discussions sont centrées sur les missions des personnels. L’objectif est de valoriser le travail effectué.
Depuis 2014, ce sont un million de personnes qui voient leurs conditions de travail améliorées. Parmi les mesures concrètes, tous les professeurs des écoles perçoivent une indemnité (annuelle) de 400 € pour le suivi et l’accompagnement des élèves. Les décharges des directeurs d’école sont très légèrement améliorées. Par exemple, les directeurs d’écoles de trois classes et moins qui ne sont pas déchargés ont droit à une décharge de 4 jours à la rentrée. L’indemnité des directeurs d’écoles est majorée : + 100 €, pour les directeurs d’écoles de 5 à 9 classes, + 200 € de 1 à 3 classes et + 400 € pour 4 classes, augmentation annuelle bien sûr. Les conseillers pédagogiques sont reconnus puisqu’une indemnité nouvelle de 1000 € annuels est créée…
D’autres mesures sont également inscrites au budget. De nouveaux moyens sont crédités au bénéfice de l’éducation prioritaire.
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